就活コラム

『ESの特技欄』で他との違いを鮮明にできるオススメな3つの例を公開!

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エントリーシートや履歴書で必ずある特技欄。面接官たちは意外にこの箇所から受験者の個性を見ようとしています。この記事では先哲がどのような特技を書いて就活に挑んだのか探ってみたいと思います。

 

その場でできる系

その場でできる特技を書いておくことは有効な戦略です。

「これ今できそう?」と面接官が食いついてきて「はい!やります!」となれば、印象に残ることは間違いない。本当にそれがESに書いている通りに上手くいったのならば面接の雰囲気は一気に良くなる。


その場でできる系ならばそこまで変わっていなくとも良いが、コツは「できる限り具体的」であること

歌モノマネが得意ならば、そのまま「歌モノマネ」と書くのではなく「宇多田ヒカルのFirst Loveの出だしのモノマネ」と詳しく書いた方が想像力が膨らんで食いつかれやすい。

 

奇を狙った系

ESはその他大勢からどれだけ目立つかが大事。同じような内容のESを見続けている面接官が「お、こいつは一味違う」ってなればその時点で勝ちです。
なので「読書」と書くのはもったいないんです。本当に読書が好きなのかもしれないが、あまりにありきたりなので目立たないんです。

 ESは限られた欄の中で自分の魅力をアピールしないといけないので極力奇を狙いましょう。

本当に長年やっていた系

 

本当に極めているのならば書くべき。就活のためだけに作ったような趣味なら書かない方が良いけど、一つのことを長くやっていることはアピールになる。その極めたものは何でも良い。「これって少しマニアックか?」ぐらいのものを書いた方が面接官は「???これは何だろう」となって興味を抱くかもしれない。その興味を抱かして解決してあげると評価は高まるのだ。

注目第一志望企業に内定したESを見ておこう→Unistyle34,5463人が参考にしました。

注目大手企業からスカウトが届いて内定確率UP→キミスカ21,465人が参考にしました。

注目SPI対策はアプリで。正解率が出るのは→【Start就活】54,953人が参考にしました。

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